Se inconforman porque sólo les pagan la mitad de su sueldo y los días se los rebajan de sus vacaciones
Por Wendy Riojas
LA PRENSA
Trabajadores de la línea 625 de la empresa Joyson, antes llamada Takata, se mantienen en paro técnico percibiendo únicamente el 50 por ciento de su salario y perdiendo días de vacaciones, lo que califican como injusto.
Los trabajadores de costura y doblado de la línea 625 denunciaron a LA PRENSA DE COAHUILA que los días de paro técnico se rebajan de sus días de vacaciones, a pesar de que únicamente les pagan el 50 por ciento de su salario.
“Es injusto. Nos dicen que entramos en paro técnico porque no hay pedidos, pero, nos quitan nuestros días de vacaciones y nos pagan el 50 por ciento del sueldo. Y cuando vas y pides vacaciones te dicen ‘ya las tomaste, en el paro técnico’.
Además, denunciaron que los trabajadores siguen pagando desde 14 hasta 25 pesos diarios de transporte, es decir, que gastan desde 28 a 50 pesos diarios para dirigirse a la empresa a laborar cuando en otras empresas les otorgan el transporte gratuito.
“Tenemos paro técnico, recibimos el 50 por ciento del salario, pagamos transporte diario desde 28 a 50 pesos diarios (ida y vuelta) y no nos han dado el aumento salarial del 7 por ciento que se había prometido”.
Asimismo, denunciaron que no han recibido el pago de utilidades o el bono de compensación cuando en otras empresas de Monclova y la región centro prometieron otorgarlas antes del 10 de mayo, por el Día de las Madres.
Joyson Safety Systems es un líder mundial en seguridad móvil que proporciona componentes, sistemas y tecnología críticos para la seguridad a los mercados automotrices y no automotrices, ubicada en Ciudad Frontera.
