La autoridad laboral determinó una sanción contra la compañía al comprobar que incumplió la orden legal relacionada con la pensión alimenticia del trabajador
Karla Cortez
La Prensa
SAN JUAN DE SABINAS, COAHUILA.- Aunque no son muy comunes en la Carbonífera, una empresa de la región será sancionada económicamente después de que no realizara el descuento a un trabajador tras una orden de un juez por el tema de una pensión alimenticia.
El abogado de la madre del menor que estaría recibiendo la pensión, Iván Rodríguez Hernández, señaló que en este caso se presentó la demanda en el Juzgado Primero de Primera Instancia en la Región Carbonífera sobre un caso de juicio oral de alimentos, tanto así que fue emplazada la parte demandada, donde se giró además un oficio a la empresa Pepsico de la ciudad de Sabinas.
Señaló que fueron enviados tres oficios a la empresa, mismos que no fueron contestados, lo que vienen siendo los alimentos que le tocan al menor por derecho humano y fundamental. En este caso, la pensión es meramente fundamental, donde la pensión alimenticia es de orden público, lo dice la ley a través del Código de Procedimientos Familiares, en sus artículos 56 y 57 vigentes en Coahuila.
Dijo que lo que procede, una vez que la empresa no haya respondido a ese oficio en cuanto a la pensión del menor, es que ellos deben seguir el proceso legal de alimentos; en este caso se solicitará una multa directamente a la empresa por no estar requiriendo los alimentos y por no estar depositando a la madre lo correspondiente al 25 por ciento de pensión alimenticia.
Mencionó que las multas van desde los 2 mil a los 5 mil pesos de acuerdo al caso omiso.
