Cristina Ordaz Mota, responsable de la Facultad de Administración Fiscal y Financiera presenta avances en cinco ejes estratégicos, destacando la inclusión y la transparencia institucional
Por: Jesús Medina
LA PRENSA
TORREÓN, COAHUILA. – La directora de la Facultad de Administración Fiscal y Financiera (FAFF) de la Universidad Autónoma de Coahuila, Cristina Ordaz Mota, rindió ante el Consejo Directivo y comunidad docente y estudiantil su segundo informe de actividades 2025-2026 en el cual destaca logros y avances.
En la Sala Bicentenario de la Facultad, asistieron el rector de la máxima casa de estudios, Octavio Pimentel Martínez, el coordinador de la Laguna, Omar Rojas Zapata, e invitados especiales, entre ellos el rector de la Universidad Tecnológica de Torreón (UTT) Carlos Centeno Aranda, funcionariado, directoras y directores de la Unidad Laguna.
En su mensaje, el rector Octavio Pimentel Martínez, reconoció el cumplimiento de objetivos y responsabilidades de la directora Cristina Ordaz con su comunidad universitaria, al señalar que ha impulsado un sentido humano durante su gestión, y sobre todo en el acompañamiento en la atención de la salud mental de los alumnos a través del departamento de Psicología.
“Querida Cristy, tienes todo mi reconocimiento al trabajo que realizas por tu liderazgo, por el esfuerzo y por convertirte en un eje importante al entender lo que sucede en las aulas, en los pasillos, por eso tienes todo el apoyo y respaldo de la rectoría de la universidad y todo el equipo de la Unidad Central”, expresó.
Por su parte, la directora Cristina Ordaz Mota respecto a su segundo año de gestión al frente de la Facultad de Administración Fiscal y Financiera (FAFF), señaló que su segundo informe se divide en cinco ejes: Gestión académica, Planta docente, integración académica, Formación integral e Infraestructura.
Entre algunos logros más relevantes de este segundo año administrativo, destacó que se han diseñado e implementado estrategias y ejecutado acciones dando cumplimiento al Plan de Desarrollo Institucional para garantizar la inclusión y la equidad en el sistema educativo, al fortalecer las oportunidades de acceso a la educación, permanencia y avance en los estudios y ofertarlos a todas las regiones y sectores de la población.
Dijo que, para contar con instalaciones de primer nivel se trabajó constantemente para dar mantenimiento y rehabilitación al edificio, con base a las necesidades de los alumnos y docentes, con respeto al medio ambiente y al plan de austeridad de la Universidad, mediante obras encaminadas a la conservación y al buen funcionamiento de las instalaciones.
Además, dijo que, en cumplimiento a los lineamientos para la operación de control interno institucional, se llevó a cabo la entrega de evidencias en los rubros de ambiente, administración de riesgos, información, comunicación y supervisión, obteniendo una calificación aprobatoria, como resultado del compromiso por fortalecer las áreas de oportunidad para un mejor control institucional y de calidad.
