Jesús Alonso Z° Cruz de la Garza confirmó que trabaja como Médico y Regidor, aunque reconoció que no realiza actividades de docencia ni investigación
Por: Kary Nava
La Prensa
SABINAS COAHUILA. – El artículo 39 del Código Municipal de Coahuila establece restricciones para desempeñar simultáneamente empleos públicos; el regidor reconoció que no realiza actividades de docencia ni investigación y aceptó que recibe dos sueldos de distintos entes Gubernamentales
El Regidor Jesús Alonso Z° Cruz de la Garza reconoció públicamente que recibe dos remuneraciones del servicio público, una como integrante del Ayuntamiento de San Juan de Sabinas y otra como Médico Cirujano de la Secretaría de Salud, empleo que asumió hace un año, cuando ya desempeñaba sus funciones como Regidor, situación que plantea una incompatibilidad de cargos conforme al artículo 39 del Código Municipal de Coahuila.
La situación adquiere relevancia luego de que el propio regidor presentara ante el Cabildo una propuesta para promover la observancia del Día de la Integridad, como una acción permanente para fortalecer la ética, la transparencia y el combate a la corrupción en el servicio público municipal.
Durante una entrevista, Z° Cruz de la Garza confirmó que percibe ingresos de ambas instituciones y defendió su situación laboral al expresar: “Me los gano, trabajo”.
El artículo 39 del Código Municipal establece restricciones para que los integrantes de los ayuntamientos desempeñen simultáneamente otros empleos públicos, contemplando excepciones relacionadas con actividades honoríficas, de investigación o docencia.
Al preguntársele si realizaba actividades de docencia o investigación, el regidor respondió: “No, soy cirujano, trabajo jornada acumulada”.
Z° Cruz argumentó que trabaja los sábados, domingos y días festivos, por lo que considera que no existe incompatibilidad de horarios. Sin embargo, la ausencia de empalme de horarios no determina por sí sola la compatibilidad legal de ambos cargos.
Asimismo, aseguró contar con una carta firmada por autoridades municipales que le permite desempeñar ambos trabajos, documento que no exhibió durante la entrevista y cuyo fundamento jurídico permanece pendiente de conocer.
Un elemento relevante es que su contratación en la Secretaría de Salud ocurrió hace aproximadamente un año, cuando ya formaba parte del Cabildo, circunstancia que hace necesario revisar las condiciones legales bajo las cuales asumió ese segundo empleo.
En este sentido, sus declaraciones plantean interrogantes sobre la compatibilidad de sus dos responsabilidades públicas y la aplicación del artículo 39 del Código Municipal de Coahuila que señala que los miembros de un ayuntamiento, así como quienes tengan la condición de servidor público municipal, independientemente de la categoría, no podrán aceptar el desempeño de cualquier otro empleo, cargo o comisión de la Federación, de los Estados o de otros municipios. Se exceptúan los cargos honoríficos de investigación y/o de docencia, siempre que no interfiera con el horario o funciones del cargo que desempeña.
Publicado por Rocío Ledezma
